Baja médica y despido: qué conductas de un trabajador pueden justificar una sanción disciplinaria
La incapacidad temporal no supone que el trabajador tenga que permanecer necesariamente en su domicilio durante todo el periodo de baja. Salir a pasear, realizar determinadas actividades sociales, desplazarse o incluso practicar ejercicio puede ser compatible con una situación de incapacidad temporal, dependiendo de la enfermedad o lesión que haya motivado la baja y de […]